Pedro Padierna, exdirectivo de PepsiCo México señala que los líderes requieren tener su propia navaja suiza del liderazgo, una herramienta versátil que puede ser usada en muchas circunstancias.
Los líderes actuales requieren desarrollar una visión panorámica, impulsar al talento y apostar por la innovación. Se dice fácil, pero volverlo realidad es más complicado, por ello Pedro Padierna Bartning, expresidente de PepsiCo Alimentos México creó “La navaja suiza del liderazgo”, un libro en el que comparte una serie de herramientas para los líderes.
Ante la situación, la empresa estableció una estrategia de gestión de crisis, se crearon manuales y se nombró a un presidente de comité, también se implementaron simulacros de escritorio y en vivo. “Tienes que saber el nivel de reacción, y solo se logra a través de tener el equipo de trabajo y las diferentes perspectivas No me nombré yo como presidente porque si lo hacía perdía perspectiva”.
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